En 1994, Bernard et Bertrand Losfeld, père et fils, se lançaient dans une aventure entrepreneuriale qui allait marquer l’histoire de la construction de la région. Avec leur premier collaborateur, ils fondaient Tradeco, une entreprise générale de construction qui allait se développer et se diversifier pour devenir un acteur majeur dans son secteur. Trente ans plus tard, Tradeco est une entreprise de classe 8, réalisant un chiffre d’affaires de 70 millions d’euros et employant plus de 250 collaborateurs.
Une croissance impressionnante
Très rapidement, Tradeco a su trouver sa place sur le marché, avec une expertise reconnue dans le secteur public, qui représente aujourd’hui 85 % de son activité. L’entreprise ne s’est pas arrêtée là et s’est aussi aventurée dans la promotion immobilière sous le département Green City, à travers des projets comme Central Park, O’ESCAUT ainsi que dans des secteurs spécialisés avec les filiales Tradeco Steel et Tradeco Wood.
Thersa, l’expansion vers les techniques spéciales
Dix ans après la création de Tradeco, la société Thersa est venue enrichir le groupe en se spécialisant dans les techniques spéciales, initialement dans les domaines du HVAC et des installations sanitaires. Depuis un an, Thersa a également intégré l’électricité générale dans son offre, répondant ainsi aux besoins croissants de ses clients, notamment dans l’industrie. Aujourd’hui, Thersa réalise un chiffre d’affaires de 30 millions d’euros, contribuant à la croissance globale du groupe Tradeco.
Une entreprise qui marque son empreinte
Le succès de Tradeco repose sur sa capacité à s’adapter aux besoins du marché et à répondre aux exigences de ses clients. L’entreprise a su se positionner comme un partenaire de choix dans la rénovation de bâtiments publics, tels que des maisons de repos, des piscines, et des hôpitaux, y compris des projets emblématiques comme la rénovation du CHWAPI.
L’avenir avec la même passion et ambition
En 30 ans, Tradeco a su se construire une réputation solide grâce à une équipe dévouée et une recherche constante de l’excellence. L’entreprise continue de miser sur des valeurs humaines, privilégiant la motivation et la passion de ses collaborateurs. En formant ses équipes et en recrutant des jeunes talents à travers des stages et des journées découvertes, Tradeco prépare l’avenir en assurant une relève compétente et engagée.